中国科学院青岛生物能源与过程研究所成立于2006年，是目前国内在生物能源与生物过程领域唯一系统布局的国家级科研机构。2011年5月，中国科学院与青岛市决定在原有研究所的基础上开展研究所二期建设，即共建“中国科学院青岛能源科学与技术研究中心”。中心将以知识创新和高技术创新为主线，从事应用基础研究、工程技术研究和高新技术产业化研究，聚焦生物能源、生物基材料、能源应用技术等3大研究领域。
由于科研发展需要，我所（中心）现向海外诚聘高层次人才（“青年千人计划”、中科院“百人计划”、山东省“泰山学者海外特聘专家”）及研究所学术骨干相关人选，具体如下:
一、需求专业
生物化学、微生物学、酶学、系统生物学、合成生物学、分子生物学、分子遗传学、生物信息学、生物化工、蛋白质工程、代谢工程、生物工程、化学工程、环境工程、发酵工程、光学、器件物理、凝聚态物理、材料学、有机化学、高分子化学等。
二、条件及待遇
1、科学院“百人计划”A类
（一）申请条件
1）获得博士学位后连续4年及以上海外科研工作经历，年龄不超过40岁，特别优秀者可放宽到45岁；
2）在本学科领域开展了较为系统的研究工作，做出过具有国际水平的研究成果，在重要核心刊物上发表过有影响的学术论文或掌握关键技术、拥有重要的发明专利等；
3）达到用人单位研究员岗位要求的学术水平，有能力带领团队在本领域开展研究并做出具有国际水平的创新成果；
4）候选人应符合用人单位相关岗位的聘用条件，全时全职在岗工作；
（二）待遇及相应支持
1）项目执行期间享受2000元/月的“百人计划”补贴；
2）110万元住房补贴；
3）70万元的启动经费，以及200万元科研经费；
4）工作用房等。
2、“青年千人计划”人才（科学院“百人计划”Y类）
（一）申请条件
1）年龄40周岁以下，在海外知名高校取得博士学位，并有3年以上的海外科研工作经历；
2）在国内取得博士学位的，应在海外从事教学或研究工作5年以上；
3）回国（来华）前在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位；
4）引进后全职回国（来华）工作；
5）是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才，有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力；
（二）待遇及相应支持
1）项目执行期间享受2000元/月的“百人计划”补贴；
2）160万元住房补贴；
3）100万元的启动经费，以及200－300万元科研经费；
4）工作用房等。
3、研究所“百人计划”（科学院“百人计划”Z类）
（一）申请条件
1）在海外获得博士学位后有连续2年及以上海外科研工作经历，年龄不超过35岁，特别优秀者可以放宽到40岁。在国内获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经验，主要从事工程技术领域的候选人，可适当放宽学历和年龄限制。
2）在本学科领域做出过具有国际水平的研究成果，在重要核心刊物上发表过有影响的论文，或掌握关键技术、拥有重大发明专利等，其研究水平达到较高水平。
3）具有较高的技术或工艺开发、设计能力和实践经验，能带领队伍负责示范工程或大型实验平台的设计、建造以及运行等。
（二）待遇及相应支持
1）在项目执行期间享受2000元/月的“百人计划”补贴；
2）至少33万元住房补贴；
3）100万元的科研启动经费；
4）工作用房等。
4、山东省“泰山学者海外特聘专家”
（一）申请条件
（1）在海外取得博士或硕士学位，一般不超过40周岁，全职到岗工作。
（2）在国外著名高校、科研院所担任相当于副教授以上专业技术职务；或在国际知名企业或金融机构担任中高级职务。近5年在重要核心刊物上发表具有重要影响的学术论文；或者获得国际重要科技奖项、掌握重要实验技能、拥有科学工程建设关键技术等。
二）待遇及相应支持
1）150万元岗位津贴，属于政府科技奖励，免征个人所得税，发给泰山学者个人使用。
2）30万元安家补贴；
3）50万元的科研启动经费；
4）工作用房等。
三、招聘需求:
由于科研发展需要，我所（中心）现向海外诚聘高层次人才（“青年千人计划”、中科院“百人计划”、山东省“泰山学者海外特聘专家”）及研究所学术骨干相关人选，具体如下:
一、需求专业
生物化学、微生物学、酶学、系统生物学、合成生物学、分子生物学、分子遗传学、生物信息学、生物化工、蛋白质工程、代谢工程、生物工程、化学工程、环境工程、发酵工程、光学、器件物理、凝聚态物理、材料学、有机化学、高分子化学等。
二、条件及待遇
1、科学院“百人计划”A类
（一）申请条件
1）获得博士学位后连续4年及以上海外科研工作经历，年龄不超过40岁，特别优秀者可放宽到45岁；
2）在本学科领域开展了较为系统的研究工作，做出过具有国际水平的研究成果，在重要核心刊物上发表过有影响的学术论文或掌握关键技术、拥有重要的发明专利等；
3）达到用人单位研究员岗位要求的学术水平，有能力带领团队在本领域开展研究并做出具有国际水平的创新成果；
4）候选人应符合用人单位相关岗位的聘用条件，全时全职在岗工作；
（二）待遇及相应支持
1）项目执行期间享受2000元/月的“百人计划”补贴；
2）110万元住房补贴；
3）70万元的启动经费，以及200万元科研经费；
4）工作用房等。
2、“青年千人计划”人才（科学院“百人计划”Y类）
（一）申请条件
1）年龄40周岁以下，在海外知名高校取得博士学位，并有3年以上的海外科研工作经历；
2）在国内取得博士学位的，应在海外从事教学或研究工作5年以上；
3）回国（来华）前在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位；
4）引进后全职回国（来华）工作；
5）是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才，有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力；
（二）待遇及相应支持
1）项目执行期间享受2000元/月的“百人计划”补贴；
2）160万元住房补贴；
3）100万元的启动经费，以及200－300万元科研经费；
4）工作用房等。
3、研究所“百人计划”（科学院“百人计划”Z类）
（一）申请条件
1）在海外获得博士学位后有连续2年及以上海外科研工作经历，年龄不超过35岁，特别优秀者可以放宽到40岁。在国内获得博士学位后有连续3年及以上海外科研工作经验，主要从事工程技术领域的候选人，可适当放宽学历和年龄限制。
2）在本学科领域做出过具有国际水平的研究成果，在重要核心刊物上发表过有影响的论文，或掌握关键技术、拥有重大发明专利等，其研究水平达到较高水平。
3）具有较高的技术或工艺开发、设计能力和实践经验，能带领队伍负责示范工程或大型实验平台的设计、建造以及运行等。
（二）待遇及相应支持
1）在项目执行期间享受2000元/月的“百人计划”补贴；
2）至少33万元住房补贴；
3）100万元的科研启动经费；
4）工作用房等。
4、山东省“泰山学者海外特聘专家”
（一）申请条件
（1）在海外取得博士或硕士学位，一般不超过40周岁，全职到岗工作。
（2）在国外著名高校、科研院所担任相当于副教授以上专业技术职务；或在国际知名企业或金融机构担任中高级职务。近5年在重要核心刊物上发表具有重要影响的学术论文；或者获得国际重要科技奖项、掌握重要实验技能、拥有科学工程建设关键技术等。
二）待遇及相应支持
1）150万元岗位津贴，属于政府科技奖励，免征个人所得税，发给泰山学者个人使用。
2）30万元安家补贴；
3）50万元的科研启动经费；
4）工作用房等。
三、招聘需求:
| 团 队 | 岗 位 | 研究方向 | 专业和岗位任职要求 | 人数 |
| 生物基材料领域新团队 |
研究员 副研究员 |
1、纤维化学材料：通过化学手段将生物基化学品制备成纤维材料、化学改性纤维材料、纤维素的直接材料化应用研究等； 2、纤维生物材料：通过生物手段将生物质或生物基化学品转化为纤维材料、生物改性纤维材料等； 3、仿生高分子材料：结构仿生、功能仿生材料； 4、生物基合成高分子主要从事生物基单体到高分子合成方面的研究； |
1、专业要求：生物学、化学工程、材料学、高分子、有机化学、材料加工工程、发酵工程、生物化工、工业催化等； 2、任职要求：满足研究所岗位任职基础条件要求，有从事生物材料科研背景者优先考虑。 |
10 |
| 膜分离工程 | 副研究员 |
1、 高性能混合导体透氧膜及相关催化膜反应器的研究； 2、 多孔催化剂的开发及其在生物能源转化中的应用； 3、 CO2的捕获及资源化利用 |
（1）具有氧离子导体或混合导体相关材料的研究经历（2）具有膜制备经验，了解膜分离及催化反应研究的常用技术（3）具有多孔催化剂的制备、表征及放大生产经验。（4）具有煤或生物质气化及热解等方面的研究基础，熟悉流化床燃烧或气化装置。 | 2 |
| 能源应用技术领域新团队 |
研究员 副研究员 |
1、太阳能燃料：太阳能高效捕获、光能替代部分能源输入、光驱动替代反应过程； 2、能源环境技术：资源再生与利用、三废处理与利用、二氧化碳碳捕集与利用； 3、节能技术：绝热材料、导热材料、建筑节能材料、先进节能技术等； 4、先进热能技术：先进燃烧、热交换（新一代热泵热管技术）。 |
1、专业要求：热能工程、物理化学、燃烧学、工程热物理、流体机械及工程、化工过程机械等； 2、任职要求：满足研究所岗位任职基础条件要求，具有较好的沟通能力和团队意识。 |
10 |
| 酶工程 | 副研究员 | 微生物遗传学 | 有丝状真菌、链霉菌、或酵母分子遗传操作经验； | 1 |
| 生物代谢工程 |
研究员 副研究员 |
蓝细菌代谢工程 |
1、 具有微生物代谢工程、合成生物学、系统生物学等研究背景，有蓝细菌基因工程研究经历者优先。 2、 生物化学与分子生物学等专业，具有蓝细菌基因工程、蛋白质表达纯化、酶动力学等研究经历。 |
5 |
| 光合微生物规模培养与光反应器设计（蓝细菌、微藻） | 具有生物反应器设计与结构优化、微生物规模培养过程调控、生化分离工程与装备等研究背景，有蓝细菌或微藻规模培养经历者优先。 | 3 | ||
| 功能基因组 |
研究员 副研究员 |
从事微流控器件等生物仪器开发 | 具备微流控器件研发等生物仪器工程相关经验。 | 6 |
| 从事微藻生理学与基因工程等相关研究 | 专业要求：基因组学、实验基因组技术； | |||
| 从事基因组学、功能基因组技术方面研究与开发 | 专业要求：藻类生物学、微生物学； | |||
| 从事细菌分子生理学与分子遗传学研究 | 专业要求：微生物学、生物化学与分子生物学； | |||
| 从事软件工程、生物信息等相关研究 |
1、专业要求；计算机软件开发、生物信息学； 2、有软件编程、生物信息学相关工作经验者优先。 |
|||
| 代谢物组学 |
研究员 副研究员 |
能源微生物蛋白质结构、功能与蛋白质工程 | 具备生物大分子核磁共振、蛋白质化学、蛋白质工程、结构生物学等方向研究经验。 | 3 |
| 生物化工 | 生物化工、生物工程等相关专业，在下游产品分离或发酵工艺开发方面有一定的基础。 | 3 | ||
| 能源植物资源 |
研究员 副研究员 |
1、植物细胞壁形成机制及其基因工程改造纤维生物质研究； 2、植物淀粉生物合成机制与生物炼制及其规模化培养关键技术研究。 |
植物生理与分子生物学、遗传学、细胞生物学、代谢工程等相关研究经历。 | 3 |
| 微生物资源 | 副研究员 | 微生物分子生物学 | 在微生物资源筛选、改造、高通量筛选方法及分子水平的改造及机制探索有丰富经验。 | 1 |
| 能源藻类资源 |
研究员 副研究员 |
藻种选育，生理生态与性状表征和评价研究； | 从事藻类生物学、微生物遗传学、代谢工程等； | 2 |
| 微藻大规模高效培养系统（反应器）的研制与设计、光生物反应器的系统放大研究； |
1、藻类培养、化工或生化反应器研制、过程放大、过程模拟等相关研究经历； 2、有大规模培养工艺实践与过程管理经验优先。 |
2 | ||
|
1、分离纯化技术与工艺装备； 2、菌种选育与基因工程改造； |
生化或化工分离方法、过程与装备技术研究等相关研究经历。 | 2 | ||
| 生物传感器 | 副研究员 |
1、 微生物表面展示/微阵列生物芯片 2、 电化学生物传感/生物燃料电池 |
1、生物大分子设计、构建和功能化，微生物表面展示，基因表达调控、蛋白质工程等研究经历。 2、电化学生物传感和生物电子器件/生物燃料电池/生物纳米材料的可控自组装及应用等研究经历； |
2 |
| 生物基化学品 |
研究员 副研究员 |
碳水化合物的绿色催化转化 | 具有催化化学研究经历3年以上 | 2 |
| 针对精细化学品、大宗化学品等产品开展发酵工艺优化、发酵过程控制、产品分离提纯等方面的研究。 | 具有有机化工工艺或工程研究或工作经历3年以上 | 2 | ||
| 先进功能有机材料 |
研究员 副研究员 |
器件物理 | 有机光电材料器件制备，表征，机理研究经历。 | 3 |
| 热化学转化 | 研究员 | 催化剂的制备、表征和催化反应 | 在催化剂的制备、表征和催化反应方面有一定的基础，熟悉常见高压釜式及连续反应器的原理及使用。 | 3 |
| 储氢及新型纳孔材料 | 副研究员 |
1、氢同位素分离； 2、气体储存和气体分离； |
具有气体吸附、分离及多孔材料领域坚实的理论基础和实验技能；氢同位素分离研究经验者优先。 | 3 |
| 绿色化学催化 |
研究员 副研究员 |
1、开展生物质原料加氢、合成等中试放大研究； 2、开展催化剂开发及中试放大生产研究。 |
催化剂开发、放大生产管理，或催化加氢反应中试或生产装置建设、运行、安全管理经验。 | 3 |
| 生物制氢与沼气 |
研究员 副研究员 |
沼气工程与生物天然气工程 | 具有化工或者生物化工设计与或反应器设计经验。 | 2 |
| 厌氧发酵 | 厌氧发酵、水处理、固废处理等方面的研究经历。 | 2 | ||
| 仿真模拟团队 | 副研究员 | 太阳能电池和生物光合成中的光化学反应，包括光诱导电子转移，能量转移，非绝热跃迁等问题。 | 从事量化计算，密度泛函理论计算。量子动力学，分子动力学，固体表面模拟，生物体系模拟，QM/MM等领域的研究经历。 | 2 |
四、应聘方式:
登录研究所网站http://www.qibebt.cas.cn进入人才招聘系统，注册账号并填写完整个人简历，
或直接将简历发给招聘联系人：张瑞东（zhangrd@qibebt.ac.cn）、苏华(suhua@qibebt.ac.cn)。
联系电话：0086-532-80662788、80662785。
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或直接将简历发给招聘联系人：张瑞东（zhangrd@qibebt.ac.cn）、苏华(suhua@qibebt.ac.cn)。
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